Schulung: KI im HR
Lerne, KĂŒnstliche Intelligenz gezielt im HR einzusetzen, um Prozesse zu optimieren, fundierte Entscheidungen zu unterstĂŒtzen und Chancen sowie Risiken unter BerĂŒcksichtigung von Datenschutz, Fairness und rechtlichen Vorgaben sicher einzuordnen. đ Jetzt buchenâ Interesse vormerkenKurzbeschreibung der Schulung
Dieser Kurs vermittelt einen praxisnahen Ăberblick ĂŒber den Einsatz von KĂŒnstlicher Intelligenz im HR â von administrativer UnterstĂŒtzung bis zur Entscheidungsfindung in Bereichen wie Recruiting, Performance Management und Weiterbildung. Die Teilnehmenden lernen, KI realistisch einzuordnen, geeignete Anwendungsfelder zu erkennen und Chancen, Risiken sowie Grenzen zu bewerten. Zentrale Themen sind zudem Datenschutz, Fairness, Transparenz, Bias, Ethik und rechtliche Vorgaben wie der EU AI Act. Durch die Verbindung von Theorie und praktischen Ăbungen entwickeln die Teilnehmenden konkrete, reflektierte KI-AnsĂ€tze fĂŒr ihren HR-Alltag.
muss angepasst werden:
â±ïž 1 Tag
đ·ïž ab 840 CHF (inkl. 15% Rabatt fĂŒr FrĂŒhbucher)
đł Zahlung per Kreditkarte, Paypal oder auf Rechnung
đ Kursunterlagen im PDF Format
đ„ Zertifizierung (optional) zum Certified AI Practitioner in RE
đ„ 15 Teilnehmer maximal
đŹ Deutsch oder Englisch (auf Anfrage)
â Mittagessen und Verpflegung inklusive. Auch bei Online-Kursen.
â Alumni-Netzwerk: Lifetime Mitgliedschaft & Zugang zu exklusiven KI und RE Tools
â KI Power Tools: Zugriff auf eine kurartierte Sammlung der besten KI Tools
â Zugang zu unserem Tiger Prompt Generator fĂŒr ChatGPT
Einzigartige Vorteile
â Mittagessen & Verpflegung inklusive
Bei Online-Kursen mit Uber Eats – Gutschein
â Alumni-Netzwerk – Lifetime Access
Mitgliedschaft & Zugang zu exklusiven KI und RE Tools
â KI Power Tools
Zugriff auf eine kurartierte Sammlung der besten KI Tools
â Tiger Prompt Generator
Zugang zu unserem Tiger Prompt Generator fĂŒr ChatGPT
KĂŒnstliche Intelligenz verĂ€ndert die HR-Arbeit zunehmend â von der UnterstĂŒtzung administrativer Prozesse bis hin zur EntscheidungsunterstĂŒtzung in Recruiting, Performance Management oder Learning & Development. Gleichzeitig stellen sich neue Anforderungen in Bezug auf Datenschutz, Fairness, Transparenz und rechtliche Rahmenbedingungen wie den EU AI Act.
In diesem Kurs erhalten die Teilnehmenden einen strukturierten Ăberblick ĂŒber den Einsatz von KĂŒnstlicher Intelligenz im HR. Der Fokus liegt auf einem realistischen VerstĂ€ndnis von KI, der Identifikation geeigneter HR-Anwendungsfelder sowie der Einordnung von Chancen, Risiken und Grenzen. DarĂŒber hinaus werden grundlegende Aspekte zu Bias, Datenschutz, Ethik und rechtlichen Anforderungen behandelt.
Der Kurs verbindet theoretische Grundlagen mit praxisnahen Ăbungen und ermöglicht den Teilnehmenden, konkrete KI-AnsĂ€tze fĂŒr ihren HR-Alltag zu entwickeln und reflektiert einzuordnen.
Unsere Garantie
đĄïž Zufriedenheit
Mit einem LĂ€cheln fĂŒhlst du dich bestens fĂŒr die PrĂŒfung vorbereitet.
đĄïžÂ Online Refresher
1x Gratis (nochmal online teilnehmen im 1. Jahr)
đĄïžÂ Extra Chance bei der PrĂŒfung
Zweiter Zertifizierungsanlauf im 1. Jahr geht auf uns!
đĄïž Never go Alone
125 CHF Gutschein fĂŒr dich und deine Kurs Buddies (Info)
Alle unsere Garantieleistungen findest du hier
AI im Requirements Engineering
Inhalt der Schulung
Ăberblick & Einleitung Artificial Intelligence im Requirements Engineering
- Definition und Grundlagen der Artificial Intelligence
- Grundlagen von effektivem Prompting
- Anwendungen und Vorteile von AI im Requirements Engineering
AI-Tools und Technologien im Requirements Engineering
- Ăberblick ĂŒber verschiedene AI-Tools und -Technologien, die im Requirements Engineering eingesetzt werden können
AI-AnwendungsfÀlle im Requirements Engineering
- Einsatz von AI in der Ermittlung und Analyse von Anforderungen
- Automatisierte Dokumentation und Verwaltung von Anforderungen
- AI-gestĂŒtzte QualitĂ€tssicherung und Validierung von Anforderungen
- Effizientere Verwaltung und Priorisierung von Anforderungen mit AI-Tools
- Verbesserung der Kommunikation und Zusammenarbeit im Requirements Engineering durch AI
Grenzen, Herausforderungen und ethische Aspekte von AI im Requirements Engineering
- Umgang mit möglichen Risiken und Limitationen von AI im Requirements Engineering
- Datenschutz und Datensicherheit beim Einsatz von AI
- Ethische Ăberlegungen und Verantwortung im Umgang mit AI im Requirements Engineering
Ausblick auf die Zukunft von AI im Requirements Engineering
- Trends und Entwicklungen der AI im Requirements Engineering
- Potenziale und Chancen fĂŒr zukĂŒnftige Anwendungen von AI im Requirements Engineering
In praxisorientierten Ăbungen und Diskussionen vertiefst du dein VerstĂ€ndnis fĂŒr die Konzepte und lernst, wie du diese erfolgreich in deiner tĂ€glichen Arbeit anwenden kannst. Am Ende der Schulung wirst du in der Lage sein, deine ProduktivitĂ€t bei TĂ€tigkeiten im Requirements Engineering mit Hilfe von AI-Tools massiv zu steigern.
Nutzen der Schulung
- VerstĂ€ndnis von AI: Grundlagenwissen ĂŒber AI, ihre Geschichte und die Anwendungsmöglichkeiten im Requirements Engineering.
- Automatisierung von Anforderungsanalysen: Einsatz von AI zur automatisierten Analyse und Priorisierung von Anforderungen.
- Verbesserung der QualitÀtssicherung: Nutzung von AI zur Verbesserung der QualitÀt und Konsistenz von Anforderungen.
- Effiziente Dokumentation: Anwendung von AI-Tools zur automatisierten Dokumentation und Verwaltung von Anforderungen.
- AI-gestĂŒtzte Kommunikation: Verbesserung der Kommunikation und Zusammenarbeit im Anforderungsmanagement durch den Einsatz von AI.
Format
Agenda
09:00 – 17:00
Ansatz und Didaktik
Unsers Trainings ist primĂ€r interaktiv konzipiert. Nach kurzen Theorieblöcken folgen vielfĂ€ltige praxisorientierte Ăbungen, die sowohl individuell als auch in Kleingruppen absolviert werden. Die Ergebnisse werden anschliessend kollektiv reflektiert.
Wir setzen auf lebendiges, begeisterndes Lernen und verzichten bewusst auf eine ermĂŒdende «Folienschlacht.»
Unser Fokus liegt auf dem gegenseitigen Wissensaustausch der Teilnehmer und dem langfristigen, praktischen Nutzen der neu erworbenen Kenntnisse. Die positive Resonanz unserer Kursteilnehmer spricht fĂŒr sich.
Neben Kollaborationsboards, Folien und Ăbungsaufgaben setzen wir Gamification Elemente ein.
Voraussetzungen
FĂŒr eine erfolgreiche Teilnahme am Kurs sind grundlegende Kenntnisse im Requirements Engineering hilfreich, um den Einsatz von AI-Methoden im richtigen Kontext zu verstehen. ZusĂ€tzlich sind Grundkenntnisse in Informationstechnologie und Datenanalyse von Vorteil.
Eine wesentliche Voraussetzung ist die Offenheit und Bereitschaft, sich mit neuen Technologien und Konzepten auseinanderzusetzen und innovative AnsÀtze im Arbeitsalltag zu integrieren.
Zielgruppe
Dieser Kurs richtet sich an:
- Requirement Engineers: Personen, die Anforderungen erfassen, analysieren und dokumentieren, profitieren von diesem Kurs, da er ihnen zeigt, wie sie AI zur Verbesserung ihrer Arbeit einsetzen können.
- Business Analysten und Business Engineers: Diese Gruppe kann den Kurs nutzen, um zu verstehen, wie AI-Tools ihre Analysen und Anforderungen unterstĂŒtzen können.
- Product Engineers: Ingenieure, die an der Entwicklung von Produkten beteiligt sind, lernen, wie AI ihre Anforderungen und Entwicklungsprozesse optimieren kann.
- Projektmitarbeitende: Personen, die im Projektmanagement tĂ€tig sind und Anforderungen stellen, definieren oder interpretieren mĂŒssen, können von den neuen Möglichkeiten durch AI profitieren.
- Systemanalytiker und Testmanager: Alle Personen, die sich auf das Testen spezialisiert haben, lernen, wie man bei der Konzeption von TestfĂ€llen und der Analyse der Testabdeckung von AI-Tools effiziente UnterstĂŒtzung erhalten kann.
- Software-Entwickler und Projektmanager: StÀrkung der Kompetenzen in der Anforderungsverwaltung und Projektplanung durch den gezielten Einsatz von AI-Tools.
- QualitĂ€tsmanager und IT-Berater: Ausbau des VerstĂ€ndnisses fĂŒr die Bedeutung von Anforderungen in der QualitĂ€tssicherung und Anwendung von AI-Tools zur Optimierung dieser Prozesse.
Inhouse-Schulung
Ab 6 Teilnehmenden macht eine Inhouse Schulung Sinn. Wir kommen gerne auch in dein Unternehmen und bringen unsere Schulung mit. Stelle einfach eine unverbindliche Anfrage oder buche ein kostenloses ErstgesprÀch.
Inhouse-Schulung als Live Remote Training
Deine Mitarbeiter sind ĂŒber mehrere Unternehmensstandorte und im Homeoffice verteilt? Wir bieten dir die Möglichkeit, eine vollwertige Inhouse-Schulung online durchzufĂŒhren. Unsere erfahrenen Trainer vermitteln denselben Stoff wie in einem PrĂ€senz-Training und stehen natĂŒrlich fĂŒr Fragen der Teilnehmer zur VerfĂŒgung.
Interaktive Ăbungen in Kleingruppen werden ĂŒber Breakout Rooms und Miro als Collaboration Plattform in derselben QualitĂ€t durchgefĂŒhrt. Zudem sparst du dir die Reisekosten fĂŒr den Trainer.
Wir gehen auf individuelle WĂŒnsche ein
Du hast besondere Schwerpunkte oder Interessen fĂŒr dein Team? Wir gehen gerne auf deine individuellen Anforderungen ein.
Anschliessender Workshop mit deinem Team
Du möchtest mit deinen Mitarbeitern gerne im Anschluss an die Schulung das Gelernte in deinem eigenen Kontext anwenden und benötigst einen Workshop als Booster? Gerne fĂŒhren wir einen Workshop in deinem Unternehmen durch und gehen auf deine individuellen Schwerpunkte ein. Kontaktiere uns unverbindlich dazu.
Deine sympathischen Dozenten
Magdalena Orascanin
Michael Mey
Unsere Location im ImpactHub ZĂŒrich (5 min vom ZĂŒrich-HB)
YouTube: Obvious Works
Schau dir gerne unsere Videos passend zum Thema an
Testimonials
WĂŒrde ja schon, aber alleine?
Verstehen wir, kommt doch zu Mehreren!
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